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关于开展2023届毕业生(实习季)就业服务月系列活动的通知

浏览:1297次发布时间:2022-10-28 18:24:27来源:本站

海经院通202211

各学院、各相关部门:

为贯彻落实国家对做好2023届毕业生就业工作的各项部署,经学校研究,我校将开展“职在自贸 就业在海南世界杯预选赛下注平台中国有限公司2023届毕业生就业服务系列活动,现将内容和要求通知如下:

一、活动主题

职在自贸 就在海南

二、活动时间 

2022年10月27日至12月底

三、服务对象

2023届毕业生、2022届离校未就业毕业生全体在校生

四、活动内容

(一)调查2023届毕业生就业意向10月27至月底

了解并掌握2023届毕业生的就业意向有针对性提供信息服务。

(二)调研:海南重点产业人才需求调研(11月初至月底

各学院围绕人才培养方案,结合2022-2023年度海南自贸港建设发展和产业学院建设进程,从学院如何更好培养出应用性强、综合能力突出的应用型人才出发开展一轮产业人才需求调研,为进一步优化人培方案提供依据。

(三)考评:二级学院2022届毕业生就业工作总结评比活动(10月30日至11月中旬)

  结合工作实际,对各学院2022届毕业生就业工作具体举措、方法、结果、执行效率进行全面总结评估,并对优秀单位给予表彰奖励

(四)对接:宣讲会、分行业双选会、网络双选会(10月底至11月底)

组织知名企业、海南新兴产业重点企业、园区开展专场宣讲会;各学院需要依据产业学院资源积极组织行业小型专场招聘双选会(企业规划10-40家);组织毕业生积极参加线上双选会,有效提升求职应聘效率。

(五)辅导:简历门诊师资培训(11月中旬)

全体毕业班辅导员开展“简历门诊”辅导教学,旨在让每位毕业班辅导员都能具备帮助毕业生修改、完善、优化简历的能力,成为毕业生求职路上的引领者与陪伴者。

各学院要组织专项活动对、往毕业及全体在校生提供简历制作、职业规划、求职技巧、职前准备等精准辅导,助力学生走好求职每一步。

(六)空课:大型就业指导公开课(11月)

各学院根据本院毕业生实际情况开展精准就业指导,由就业指导中心协同各学院共同对2023届毕业生开展就业指导公开课教学,旨在强化毕业生求职能力训练、引导毕业生积极建立职业生涯规划意识,帮助2023届毕业生在明确就业目标的前提下,有步骤、有计划、有目标地成功实现就业。

(七)内训:就业工作人员素质提升专项培训

组织各学院全体就业工作人员参加《就业统计业务》等培训,内容包含灵活就业证明材料收集细节、就业核查工作要求、就业形势解析、就业统计业务细则等内容,助力一线就业工作者专业能力快速提升,为更多学生提供卓有实效的就业推荐、生涯辅导与咨询服务。

  (八)双选:校园双选会(待定)

企业通过线上双选活动2023届毕业生开展供需双选活动学院通过组织推荐毕业生参与产业学院企业资源岗位的实习、实践、就业岗位信息对接,助力应届毕业生顺利实习引领在校大学生感知就业环境,帮助离校未就业毕业生尽早就业。   

五、活动主体

(一)2023届毕业生

1.收获就业信息、掌握就业政策、提升就业能力。

2.明确规划目标,清晰职业理想,做好职前准备。

3.为重点帮扶群体提供全方位服务和专业化指导援助。

4.助力毕业生更充分、更高质量就业。

(二)用人单位

1.精准投放信息,满足企业需求,提升匹配指数。

2.树立企业雇主形象,升级就业服务内涵,营造浓厚就业氛围。

(三)学校

1.掌握应届毕业生实际需求,提供高效就业服务。

2.搭建校企合作平台,助力各学院、专业与用人单位无缝对接。

六、组织领导

(一)主办

学校/学院就业工作领导小组、就业指导中心、校团委

世界杯预选赛下注平台中国有限公司就业工作企业联盟

(二)协办

党委办公室、学校办公室、教务处、保卫处、资产处、教育服务中心、世界杯预选赛下注平台中国有限公司就业工作企业联盟

(三)支持

就业指导办公室·就业志愿者服务站

七、工作分工

(一)相关职能部门分工

部门

工作内容

1

就业指导办公室

方案制订、组织协调、落实实施、组织学院就业工作评比

2

学院

就业工作

领导小组

1. 制定并提交院系就业服务工作方案

2. 按要求组织就业工作领导小组人员参加师资培训

3. 组织2023届毕业生积极参与各项活动

4. 组织在校学生积极参与大型校园招聘会的现场观摩

5. 2022届离校未就业学生持续跟踪,并提供相应服务

6. 按时提交就业服务月总结材料,持续优化工作内涵

7. 提交学院2022届毕业生就业工作总结材料参与评比

3

校办

指示牌、宣传条幅的制作与悬挂

4

党委宣传部

落实媒体邀约和宣传报道

5

保卫处

活动报备、车辆指挥、案例保卫、突发事件处理

6

教育服务中心

布场协助、活动前后现场卫生清理

7

就业服务站

各类活动的组织与实施

  (二)相关部门分工

阶段

时间

任务

落实部门

前期准备阶段

10月底

11月中

1.与各学院沟通后确认服务月细节落实

就业指导办

2.发布《双选会邀请函》、邀约用人单位

志愿服务站

3.招聘会场地、报告厅、物料等组织协调

4.招聘单位信息回收、汇总、筛选

中期落实阶段

    

 

10月底

12月

1.一对一辅导

就业中心及各学院

2.招聘单位确认、海报制作

志愿服务站

3.系列大型就业指导公开课

就业中心及各学院

4.就业意向调查问卷拟定、发出、结果分析

就业中心及学院

5.双选会推广宣传物料准备或报批(海报、条幅、微博、官网、平台、广播、短信、Q群)

志愿服务站

6.场地、桌椅等物料陆续落实到位

7.线上、线下调查问卷制作及调查实施

8.招聘宣讲企业接待、引导、现场事务协调

就业中心及各学院

9.线上双选会

就业中心及各学院

现场布置阶段

待定

1.现场桌椅搬运、摆放(桌300、椅子550)

后勤、服务站

2.宣传条幅内容审批

党委宣传部

3.校园内招聘会引导牌安装

保卫处

4.企业宣传物料陈列、摆放

志愿服务站

招聘现场协调

线下

选会

时间

待定

1.现场会务负责招聘会现场事务协调

志愿服务站

2.接待企业代表、用人单位引导

3.后勤服务、饮用水发放

4.引导车辆停放,维护场内外秩序

保卫处

5.会前、会中、会后宣传报道

党委工作部

活动后

活动

收尾

物料回收,现场清理

企业回访,数据统计

志愿服务站

     八、活动要求

(一)各学院提交2023届毕业生就业服务月活动计划

  1.2022届毕业生就业工作全面总结:各学院于11月10日前提交《学院2022届毕业生就业工作总结》(纸制版文件及PPT电子版文件),学校就业中心将邀请学校领导、企业人力资源高管、相关专业人士组成的评审小组,对各学院2022届毕业生就业工作具体举措、方法、结果、执行效率进行全面评估。对就业成果优异、工作举措创新、取得成效显著的学院予以表彰奖励

2.2023届毕业生就业工作细致规划:各学院于1105日前上报《学院2023届毕业生就业服务月活动计划各学院结合自身情况进行总体规划,完成就业相关活动的实施与落实,保证就业服务活动的有效性与执行力度。

(二)各学院就业工作领导小组组织落实各项工作

宣传到位:各学院就业工作领导小组落实信息传达、转发、动员。每项就业工作结束,学院要及时将报道、数据、台帐等资料向就业中心提交并报备。中心将实时在“海经院就业”及一站式服务平台上进行宣传发布。

(三)充分发挥毕业班辅导员的宣传组织作用

组织到位:全体毕业班辅导员关注“海经院就业”微信公众号及“世界杯预选赛下注平台中国有限公司就业指导中心”微博,通过微信朋友圈、微信群、QQ群、专题班会等渠道和方式对服务月活动的计划、安排、重要性等进行强化、连续宣传,使学生及时准确接收就业服务信息。

(四)学校对活动实施情况进行全程效果评价

总结到位:各学院结合本单位2023届毕业生(实习季)就业服务活动方案,及时总结活动完成情况,整理收集活动期间的图片、文字等资料,12月15前向就业指导中心提交《学院2023届毕业生(实习季)就业服务月活动总结》(要求:文并茂、数据详实)。

中心将整合各学院提交总结材料,制作《世界杯预选赛下注平台中国有限公司2023届毕业生(实习季)就业服务月活动手册》送呈校领导,并在官方平台和《年度就业质量报告》中予以呈现和发布。

九、宣传渠道

(一)学院官网微博、微信(企业邀请和在校生告知)

(二)QQ群传播(通过各班级群向全体在校生告知)

)校园海报张贴,传单发放(向在校生告知)

)宣讲会、讲座前通知(向在校生、应届生告知)

)省、市就业部门相关网站、人力资源专业群(企业邀约)

)电话邀约(向多年合作企业发出参会邀请)

 

                                                                                                 

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